Hoi lieve lezer, ik wil je meenemen achter de schermen van iets magisch dat eraan komt: hoe het is (en voelt) om host te zijn van de retreat La Dolce Vita – Inner Balance & Business Workation in Toscane. Omdat ik geloof dat echt verbinden, groeien én helen begint bij wat er gebeurt vóórdat de eerste deelnemer aanklopt. Dus hier een kijkje in mijn hart…
In de wereld van familieopstellingen en systemisch werk speelt het wetend veld een centrale rol. Steeds vaker wordt deze term genoemd binnen coachingsessies, trainingen en persoonlijke ontwikkelingsprogramma’s – maar wat ís het wetend veld nu eigenlijk? En waarom is het zo belangrijk voor mensen die vastlopen in terugkerende patronen, relationele problemen of innerlijke onrust?
In dit artikel leg ik uit wat het wetend veld is, hoe het werkt binnen systemisch werk én waarom het een waardevol hulpmiddel kan zijn bij het loslaten van verstrikkingen die je groei onbewust blokkeren.
Het wetend veld is een term uit het systemisch werk die verwijst naar een onzichtbaar informatieveld waarin alles wat binnen een systeem gebeurt – of is gebeurd – opgeslagen ligt. Denk aan familiesystemen, organisaties of zelfs grotere maatschappelijke contexten.
Het wetend veld, ook wel het morfogenetisch veld genoemd, bevat informatie over:
Hoewel deze informatie niet direct tastbaar is, wordt ze voelbaar tijdens een familieopstelling. Representanten (personen die een familielid of element representeren) ervaren vaak emoties, gedachten of lichamelijke sensaties die nauw aansluiten bij degene die zij vertegenwoordigen – zonder voorkennis.
Dit komt doordat zij zich op dat moment verbinden met het wetend veld van het systeem. Ze halen als het ware informatie op die daar al ligt opgeslagen. Dit maakt het veld tot een essentieel hulpmiddel bij het zichtbaar maken van wat onbewust meespeelt.
In een familieopstelling wordt een persoonlijke of professionele vraag in de ruimte neergezet. Daarbij worden representanten gekozen om elementen uit het systeem te vertegenwoordigen, zoals ouders, broers/zussen, partners of zelfs abstracte concepten als “angst” of “verantwoordelijkheid”.
Wat volgt is vaak bijzonder: zonder dat de representanten informatie hebben over de persoon of het systeem, reageren ze vanuit het wetend veld. Ze voelen emoties, fysieke spanningen of impulsen die precies aansluiten bij de realiteit van de situatie.
Een representant kan bijvoorbeeld ineens:
Deze reacties zijn geen toeval of toneelspel, maar signalen uit het veld. Ze maken zichtbaar wat normaal gesproken verborgen blijft: onderliggende spanningen, verstrikkingen of onbewuste loyaliteiten.
Veel mensen lopen vast in patronen die ze rationeel niet kunnen verklaren. Ze ervaren:
In zulke gevallen ligt de oorzaak vaak in het familiesysteem of in trauma’s die generatieoverschrijdend zijn doorgegeven. Het wetend veld helpt om deze onderliggende verbanden zichtbaar te maken, zonder dat we er jarenlang over hoeven te praten of zoeken naar verklaringen.
Het grote voordeel?
Wanneer iets eenmaal gezien en erkend is, kan het losgelaten worden. Het systeem komt tot rust. De last die niet van jou was, mag terug naar waar hij hoort. Jij krijgt je energie terug, je helderheid, je eigen plek.
Het wetend veld is niet iets dat je met het blote oog kunt waarnemen of wetenschappelijk kunt meten zoals bloeddruk of hartslag. Toch zijn er meerdere theorieën die laten zien dat er meer is dan wat we rationeel kunnen verklaren — en dat systemen, net als mensen, een eigen geheugen en dynamiek kunnen hebben.
Een bekende denker die hiermee resoneert is Rupert Sheldrake, die het concept van morfische velden introduceerde. Hij stelt dat er onzichtbare velden bestaan waarin informatie, gedragingen en patronen worden opgeslagen en doorgegeven binnen een soort of systeem. Denk aan gewoontes die zich collectief ontwikkelen, of instincten die generaties lang worden overgedragen zonder directe fysieke verklaring.
Ook binnen het systemisch werk, zoals ontwikkeld door Bert Hellinger, wordt uitgegaan van een vergelijkbare laag: het wetend veld. Hellinger ontdekte tijdens zijn werk met families dat er in opstellingen informatie naar boven kwam die niet verklaard kon worden door logica of voorkennis, maar die wél diep resoneerde met de realiteit van het systeem. Hij beschreef het als een veld waarin het geheel ‘weet’ — en waarin verstrikkingen, dynamieken en verloren plekken zichtbaar worden zodra iemand zich ermee verbindt.
Hoewel deze ideeën buiten de traditionele wetenschap vallen, ondersteunen ze wél een fundamenteel inzicht:
Dat we als mensen verbonden zijn via onzichtbare lagen, en dat die verbindingen invloed hebben op ons gedrag, onze emoties en onze keuzes.
In het systemisch werk gebruiken we dit wetend veld als praktische ingang om oude patronen te herkennen en te doorbreken. Het is geen exacte wetenschap, maar wel een krachtige bron van inzicht en transformatie.
Omdat ik zie hoeveel impact het werken met het wetend veld kan hebben, heb ik een 3 maanden programma ontwikkeld: THE FIELD.
THE FIELD is bedoeld voor wie voelt dat er “iets” speelt, maar er met praten of nadenken niet uitkomt. Je merkt dat je telkens in dezelfde dynamieken belandt – in je relaties, je werk of je eigen innerlijke wereld – en bent klaar om de dieperliggende oorzaak te ontdekken en los te laten.
✅ een 1:1 sessie waarin we jouw persoonlijke thema’s uitdiepen
✅ een live groepsopstelling of individuele opstelling waarin we het wetende veld aan het werk zetten
✅ verdiepende close coaching momenten waarin je inzichten integreert en patronen doorbreekt
Daarnaast ontvang je reflectie-oefeningen, een veilige bedding en professionele begeleiding vanuit systemisch perspectief.
Het wetend veld is geen mystiek begrip, maar een essentieel onderdeel van systemisch werk. Het maakt zichtbaar wat niet gezegd is, wat onder de oppervlakte leeft, en wat al generaties lang invloed heeft op wie jij bent en hoe jij leeft.
Door ermee te werken kun je:
✔️ oude patronen doorbreken
✔️ innerlijke rust en helderheid vinden
✔️ opnieuw je plek innemen in het leven
✔️ loslaten wat niet van jou is
Wil jij ontdekken wat het wetend veld jou wil laten zien?
Dan is THE FIELD jouw volgende stap.
Klik hier voor meer informatie en om je aan te melden voor THE FIELD.
Welkom bij de eerste editie van Anaïta’s Book Club! Vandaag deel ik iets heel persoonlijks met jullie, iets dat voor velen van ons die opgegroeid zijn met emotioneel onbeschikbare ouders, als een spiegel kan dienen. Het is mijn eigen reis door het helen van emotionele wonden die niet eens van mij waren om te dragen. Deze reis was allesbehalve makkelijk, maar het bracht me uiteindelijk…
Verlatingsangst kan een diepgaande invloed hebben op onze emotionele welzijn en ons vermogen om gezonde relaties op te bouwen. Het is een uitdaging die velen van ons kunnen tegenkomen, maar het goede nieuws is dat het mogelijk is om deze angst te overwinnen en een veilige, ondersteunende relatie aan te trekken. In deze blogpost delen we inzichten en strategieën om verlatingsangst te overwinnen en stappen…
Een familie systeem verwijst naar de dynamiek en relaties binnen een gezin, inclusief de onderlinge interacties, rollen, patronen en communicatiestijlen. Het begrijpen en werken met familie systemen is belangrijk omdat deze systemen een diepgaande invloed hebben op het welzijn en de ontwikkeling van individuen. Hier zijn enkele algemene inzichten en praktische tools voor het begrijpen en helen van familie systemen en je eigen relatie tot…
Was jouw moeder emotioneel en/of fysiek onbereikbaar, had ze veel stress in haar leven, had ze veel onverwerkte zaken of dingen waar ze meer aandacht voor had. Dan kun je vaak spreken van een aanwezige moederwond. In dit artikel kun je meer lezen over wat de oorzaak is van een moederwond en wat de wegen zijn om deze wond(en) te helen. De imprint fase Van…
Organisatieopstellingen weergeven de hardnekkige patronen, dynamieken en blokkades die mensen meenemen in een organisatie. In dit artikel leg ik je uit wat organisatieopstellingen zijn, wat het jou en een organisatie kan opleveren, waar je het voor inzet en hoe organisatieopstellingen precies werken. Wat zijn organisatieopstellingen? Organisatieopstellingen bieden de werknemers en directie een kans om met een objectieve blik te kijken naar de relaties binnen een…
Hoe werkt een familieopstelling? Waarom zou je het doen? Wat doet een familieopstelling en hoe ziet het er precies uit? Een familieopstelling zorgt ervoor dat de verborgen en onbewuste dynamieken vanuit jouw familiesysteem zichtbaar worden. Doordat het aan het licht komt krijg je meer inzicht over hetgeen wat je blokkeert of in welke oude, belemmerende patronen je vastzit. Hoe werkt een familieopstelling? Een opstelling is…
Een Verlangen opstelling helpt je net zoals een Familieopstelling om in contact te komen met de gebeurtenis waar een blokkade of trauma oorspronkelijk vandaan komt. Dit kan bijvoorbeeld zijn: een pijnlijke afwijzing van vader of moeder, een ziekenhuiservaring als kind, gepest zijn, een ingrijpende verhuizing, conflicten in de familie, emigratie of verhuizing, scheiding, ziekte, de dood van een dierbare of huisdier, enz. Deze gebeurtenissen kunnen…
Volg je verlangen en je zult al je prachtige doelen behalen vanuit rust en vertrouwen. In dit artikel zet ik (Anaïta) middels een case study uiteen hoe het proces er precies uitziet als je je diepste verlangens volgt zonder bemoeienis van je belemmerende gedachten en emoties. En deel ik een korte samenvatting over mijn meest recente interview voor de Marie Claire. Vaak laten we het…
